CONCURSO DO TRE-TOCANTINS

CURSO ONLINE DE ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO DE PESSOAS

PROF. PETRONIO CASTRO

Curso Online de TEORIA e EXERCÍCIOS (Em Videoaulas)

INÍCIO DO CURSO: IMEDIATO

CARGO 404: TÉCNICO JUDICIÁRIO; ÁREA DE ATIVIDADE: ADMINISTRATIVA

Disciplinas:

- Administração Pública

- Gestão de Pessoas

Investimento: R$ 169,00 (Promoção por Tempo Limitado)

Valor Normal: R$ 249,00.

ACESSO: 180 DIAS

CURSO ONLINE DE TEORIA E EXERCÍCIOS (EM VIDEOAULAS)

- Serão disponibilizadas cerca de 70 videoaulas, com 20 a 30 minutos cada uma.

- Nas videoaulas serão ministrados os PRINCIPAIS TÓPICOS do conteúdo programático, não necessariamente todos os itens.

- Serão disponibilizadas APOSTILAS EM PDF para acompanhamento das Videoaulas.

CURSO ONLINE "QUEBRANDO A BANCA AOCP" DE ACORDO COM O EDITAL DO TRE-TO

- Serão disponibilizadas Videoaulas com a resolução de cerca de 300 QUESTÕES da Banca Instituto AOCP das disciplinas: Administração Pública e Gestão de Pessoas.

- Nas videoaulas serão comentadas questões dos PRINCIPAIS TÓPICOS do conteúdo programático, não necessariamente todos os itens.

- Serão disponibilizadas APOSTILAS EM PDF para acompanhamento das Videoaulas.

- ATENÇÃO! O Curso Online "Quebrando a Banca AOCP" está em fase de produção/gravação. As videoaulas e apostilas em Pdf serão disponibilizadas a medida que forem sendo gravadas. A previsão é que o mesmo esteja totalmente disponibilizado até 15/05/25.

REGRAS IMPORTANTES

- As videoaulas poderão ser assistidas 24 horas por dia e quantas vezes o aluno quiser, durante o período de acesso ao curso, podendo ser assistidas em smartphones, computadores, notebooks ou tablets com acesso à internet (banda larga mínima de 10Mbps), não sendo permitida a gravação e/ou download dos vídeos.

- Os Slides utilizados pelos professores durante as aulas NÃO serão disponibilizados aos alunos.

- O LOGIN e SENHA são pessoais e intransferíveis, não podendo haver o compartilhamento e/ou rateio do acesso, sob pena de ter o seu acesso cancelado e ficar sujeito às penas civis e penais cabíveis.

- A Plataforma de EAD não permite acessos simultâneos, devendo o aluno utilizar somente um equipamento por vez para acessar o curso online.

MAIS INFORMAÇÕES:

E-mail: contato.petroniocastro@gmail.com

PROGRAMA A SER CONTEMPLADO NESTE CURSO:

CARGO 404: TÉCNICO JUDICIÁRIO; ÁREA DE ATIVIDADE: ADMINISTRATIVA

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:

1. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA: 1.1. Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização. 1.2. Processo organizacional: planejamento, direção, comunicação, controle e avaliação. 1.3. Gestão de processos. 1.4 Gestão da qualidade. 1.5. Gestão de projetos. 1.6. Planejamento estratégico. 1.7. Excelência nos serviços públicos. 1.8. Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor público. 1.9. Gestão de resultados na produção de serviços públicos. 1.10. Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada. 1.11. O paradigma do cliente na gestão pública. 1.12. Sustentabilidade pública e acessibilidade.

2. GESTÃO DE PESSOAS: 2.1. Conceitos, importância, relação com os outros sistemas de organização. 2.2. Fundamentos, teorias e escolas da administração e o seu impacto na gestão de pessoas. 2.3. Função do órgão de recursos humanos. 2.3.1. Atribuições básicas e objetivos. 2.3.2. Políticas e sistemas de informações gerenciais. 2.4. Comportamento organizacional. 2.4.1. Relações indivíduo/organização. 2.4.2. Liderança, motivação e desempenho. 2.4.3. Qualidade de vida. 2.5. Gestão por competências. 2.7. Tendências em gestão de pessoas no setor público.

ESTE CURSO NÃO CONTEMPLA OS TEMAS ABAIXO RELACIONADOS:

2.6. Lei nº 8.112/1990 (direitos, deveres e responsabilidades dos servidores públicos civis).

3. GESTÃO DE CONTRATOS: 3.1. Legislação aplicável à contratação de bens e serviços. 3.1.1. Lei nº 14.133/2021. 3.2. Elaboração e fiscalização de contratos. 3.2.1. Cláusulas e indicadores de nível de serviço. 3.2.2. Papel do fiscalizador do contrato. 3.2.3. Papel do preposto da contratada. 3.2.4. Acompanhamento da execução contratual. 3.2.5. Registro e notificação de irregularidades. 3.2.6. Definição e aplicação de penalidades e sanções administrativas.